Wij willen onze samenleving veiliger maken en dat doen we dankzij de zeer specialistische kennis van onze cybersecurity experts. Onze 4 kernwaarden vormen het DNA van Lemonshark.
Succes
Met onze passie voor cybersecurity maken we onze eigen dromen en verwachtingen én die van onze klanten tot werkelijkheid. We zijn de experts op ons vakgebied omdat we investeren in kennis en ontwikkeling. We zijn zelfstandig, kritisch en tegendraads. We nemen de verantwoordelijkheid om zoveel mogelijk waarde toe te voegen aan ons team en Lemonshark, en we leveren daarmee unieke resultaten voor onze klanten.
Deskundigheid
Onze unieke talenten en kennis zijn zowel een geschenk als een verantwoordelijkheid.
We zijn op ons best als we uitdagingen aangaan, ook op onbekend terrein. We durven te leren, los te laten en opnieuw te creëren. En soms is dat spannend en onzeker. Leren begint met nieuwsgierigheid. We zoeken naar de juiste vragen. We leren door voor te doen, mee te doen, los te laten en zo onze kennis verder te brengen. We leren van onze successen en fouten.
We richten ons op het ontwikkelen van onze sterke punten om ons volledig potentieel te realiseren. Dit doen we door met anderen samen te werken, onszelf te ontwikkelen, onze kennis te delen en hiermee een goed voorbeeld te zijn voor anderen.
We stimuleren persoonlijke ontwikkeling. We verbreden of verdiepen onszelf binnen of juist buiten ons eigen vakgebied. Het volgen van studies, opleidingen, trainingen, cursussen of het bijwonen van congressen wordt gestimuleerd.
We werken met vertrouwelijke informatie en gaan hier op een zorgvuldige manier mee om. Vertrouwelijkheid en integriteit zijn voor ons vanzelfsprekend.
Vrijheid
We zijn onszelf. We mogen fouten maken en van de groepsnorm afwijken. We hebben deze vrijheid om te ondernemen want we staan voor wie we zijn.
We nemen onze verantwoordelijkheid die bij deze vrijheid hoort.
Collegialiteit
Onder collegialiteit verstaan we erkenning, waardering, openheid, eerlijkheid en humor.
Wij geloven in relaties en verbinden. Alles begint met een goed en open gesprek. De chemie van verbinden is: verwachten, zorgen en waarderen. Wij vragen elkaar om hulp of advies en we helpen en ondersteunen elkaar. We ondernemen leuke dingen met elkaar en halen plezier uit ons werk.
We zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen. We spreken respectvol over elkaar. We geven elkaar complimenten. Alles is bespreekbaar, we geven gevraagd en ongevraagd onze mening, we spreken onze gevoelens uit en spreken elkaar aan op ongewenst gedrag. We respecteren de grenzen van anderen.
We blijven bewust een hecht en overzichtelijk team. Hierdoor kennen we onze collega’s en hun partners goed en blijven we persoonlijk betrokken.
Maatschappelijke verantwoord ondernemen
Wij zijn met trots een zakenvriend van KWF Kankerbestrijding. Door deze samenwerking ondersteunen we de cruciale missie van KWF: het terugdringen van kanker en het verbeteren van de levenskwaliteit voor iedereen die met deze ziekte te maken krijgt.
